Le CHSCT de Saône et Loire s’est réuni en visioconférence le mardi 24 mars pour traiter des points suivants :
- approbation du PV de la réunion du 23 01 2020
- gestion de la crise liée au COVID 19
- suites données aux signalements observés le 23 01 2020
- présentation des derniers rapports de visite
- lecture et observations des signalements rédigés au RSST entre le 23 01 20 et le 24 03 20
Retrouvez ici le compte rendu de la réunion du 24 mars.
Si vous rencontrez des difficultés liées à l’accueil des enfants de personnels soignants (absence de savon, accueil d’un nombre trop élevé d’enfants, nettoyage des locaux insuffisants, pression des IEN ou des chefs, etc), signalez-le sur le registre (démarche expliquée ci-dessous).
Le registre peut également être utilisé pour être dépositaire des problèmes liés à l’anxiété provoquée par la situation actuelle (qu’elle soit liée au télétravail ou à l’accueil dans vos écoles et établissements).
Si vous souhaitez avoir un retour sur un signalement déposé sur le Registre Santé Sécurité au Travail avant le 24 mars, appelez ou envoyez un mail à un membre de la délégation FSU siégeant au CSHCT :
Aurélie GAGNIER BOIVIN (secrétaire du CHSCT 71), SNUipp-FSU sst-sec71@ac-dijon.fr
Barbara HAIGRON (SNEP-FSU) Barbara.Haigron@ac-dijon.fr
Philippe DUCHATEL (SNUEP-FSU) Philippe.Duchatel@ac-dijon.fr
Eponine MILER (SNUipp-FSU) Eponine.Miler@ac-dijon.fr
Christine CANON (SNASUB-FSU) Christine.Canon@ac-dijon.fr
Philippe BERNARD (SNES-FSU)Philippe.Bernard@ac-dijon.fr
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Protéger sa santé et sa sécurité au travail
Si vos conditions de travail mettent en danger votre santé physique ou mentale, signalez-le au CHSCT.
Pour faire votre signalement, connectez-vous sur le PIA en cliquant sur le lien suivant : https://seshat.ac-dijon.fr:8443/login ?service=https://pia.ac-dijon.fr/envole/portal/login.php
Rentrez votre identifiant et votre mot de passe puis, cliquez sur l’icône rouge ISST située à droite de l’écran.
Cliquez sur le rectangle vert + SIGNALEMENT situé en haut à droite de l’écran et remplissez tous les rectangles marqués d’une astérisque rouge.
Une fois rédigé, votre signalement sera dirigé vers le DASEN et son équipe. Le but d’un signalement est d’alerter l’administration, laisser une trace et trouver une solution au problème rencontré afin que vos conditions de travail deviennent ou redeviennent normales et qu’elles n’impactent pas ou plus votre santé. Votre employeur est dans l’obligation de vous garantir des conditions de travail n’impactant pas votre santé.
Les membres du CHSCT de Saône et Loire vont également recevoir votre signalement et prendre contact avec vous.
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Parallèlement à la rédaction de votre signalement, prenez contact avec votre syndicat. Les membres du CHSCT sont des représentants du personnels. Le CHSCT est composé de 7 membres titulaires et 7 suppléants.
En Saone et Loire, la FSU a 3 sièges (3 titulaires + 3 suppléants) :
Aurélie GAGNIER BOIVIN (secrétaire du CHSCT 71), SNUipp-FSU sst-sec71@ac-dijon.fr
Barbara HAIGRON (SNEP-FSU) Barbara.Haigron@ac-dijon.fr
Philippe DUCHATEL (SNUEP-FSU) Philippe.Duchatel@ac-dijon.fr
Eponine MILER (SNUipp-FSU) Eponine.Miler@ac-dijon.fr
Christine CANON (SNASUB-FSU) Christine.Canon@ac-dijon.fr
Philippe BERNARD (SNES-FSU)Philippe.Bernard@ac-dijon.fr
=> Si vous avez des questions, si vous rencontrez des difficultés dans le cadre de votre travail, contactez-nous !